Quantive

Защо да работиш в Quantive?

• Искаш да си част от продуктова компания с иноваторски и предприемачески дух.  Ние сме иноватори на пазара за OKR (Objectives and Key Results) софтуер. Това отваря много възможности пред теб за креативно мислене и решения, а не просто да следваш установените практики, защото “така се прави.“
• Предпочиташ да работиш с най-модерните технологии и инструменти за създаване на софтуер. Изполваме голяма разновидност от технологии и има място както за подобрения, така и за научаване на много концепции и начини на работа.
• За теб професионалното развитие е важно. При нас ще имаш предназначено време, в което може да учиш нови умения свързани или не с позицията ти (било то курсове, или HackerRank задачи).
• Вярваш в резултатите. Имаш свободата да взимаш решения, които дават пряко отражение върху бизнеса. Веднага виждаш резултати от твоята работа, която е оценена от хиляди клиенти от цял свят (като Adobe, Societe Générale, RedHat и т.н.)
• Искаш да си част от екип, в който хората са на първо място. За теб е важно да работиш с удоволствие, да бъдеш оценен правилно и да не спираш да се развиваш.

Визитна картичка

Quantive (преди Gtmhub) е софтуерна компания, която разработва система за поставяне и управление на цели по OKR (Objectives and Key Results) методологията.

Нашата цел е да помогнем на организации по целия свят да запълнят информационната дупка между стратегия и нейното изпълнение. Интелигентната платформа помага за измерването на продуктивността и развитието, насърчава колаборацията в екипите и улеснява индивидуалната обратна връзка.

Създадена в края на 2015, Quantive е глобална компания с офиси в София, Денвър, Берлин и Лондон. Сред клиентите ни са имена като Adobe, Societe Générale, Tomtom, CNN и Atlassian.

Зад мисията и растежа на Quantive застават фондовете Index Ventures, Visionaries Club, Insight Partners, Singular, LAUNCHub, Eleven, както и водещият инвеститор от Силициевата долина – CRV. От създаването си до сега компанията е набрала над 161 милиона долара финансиране.