Защо да работиш в Astea Solutions?

  • За да идваш с желание на работа сутрин. Половината от служителите ни работят от над 4 години в компанията.
  • За да развиваш уменията си ежедневно. Повечето ни колеги работят умело с 3 или повече езика за програмиране
  • За да създадеш нови приятелства. Служителите ни поддържат личен контакт и извън офиса.
  • За да ти остане време за важните за теб неща. Независимо дали става въпрос за семейство, хоби, учене или друго.
  • За да създаваш качествен софтуер. Значителна част от клиентите ни работят дългосрочно с нас заради добрата работа, която вършим за тях.
b

Визитна картичка

Astea Solutions е българска софтуерна компания, която вече над 13 години създава качествен софтуер за клиентите си на световния пазар.

Тип на извършваната дейност:
Аутсорсинг компания, ИТ консултиране

Индустрия/ сектор:
Образование, Здравеопазване, Застраховане, Продажби, Финанси, Книгоиздаване, Музикална индустрия, Развлекателна индустрия

Къде се намира централата на компанията?
София

Коя година е основана компанията?
2006

От коя година има офис в България?
2006

В кои градове в България компанията има офис?
София

Служители в глобален мащаб:
100

Служители в България:
100

Служители в ИТ отделите в БГ:
95

w

Hire Heroes

Попитай IT специалисти, които познават компанията, могат да ти дадат допълнителна информация и да те препоръчат. Списък с Hire Heroes за Astea Solutions може да намериш тук.

Технологии

Технологии / програмни езици, които използваме:

  • Languages: JavaScript, TypeScript, Ruby, Python, Swift, Kotlin, Java, Scala, Elixir, C#
  • Frameworks: React, React Native, Angular, Rails, Node.js, .NET, GraphQL
  • DevOps: Docker, Ansible, Kubernetes, AWS, Azure
  • DB: MySQL, PostgreSQL, MongoDB
  • Test automation: WebdriverIO, Mocha, Jasmine, Chai, Selenium, Sikuli, Appium, Cucumber, SoapUI, JMeter
  • Platforms: Android, iOS, Windows, Mac, Raspberry Pi

Награди

BookExpo Challenge People’s Choice Award, 2015
> Прочети повече

Hack the News Datathon – Second Place, 2019
> Прочети повече

NASA SpaceApps Challenge – Best Use of Data, 2016
> Прочети повече 

Best Education Mobile Application, 2016
> Прочети повече 

Галерия

w

Другите за нас

Калин Георгиев: Репутацията е всичко 
Прочети повече…

Създаването на софтуер – какво е това, ако не магия? 
Прочети повече…

Трифон Трифонов: Програмирам основно на Gmail
Прочети повече…

Магията на програмирането
Прочети повече…

Калин Георгиев: Успехът е да се чувстваш полезен и на място
Прочети повече…

Как изглежда бъдещето на езиците за програмиране?
Прочети повече…

Две IT дини под една мишница
Прочети повече…

Екипът

Трифон Трифонов
CTO, co-COO
LinkedIN

Радан Ганчев
Lead Software Engineer
LinkedIN

Георги Ангелов
Senior Software Engineer
LinkedIN

Кирилка Петрова
Senior Business Analyst
LinkedIN

Калин Георгиев
CPO, co-COO
LinkedIN

Деян Николов
Lead Software Analyst
LinkedIN

Георги Пенчев
Senior Systems Engineer
LinkedIN

Николина Гюрова
Senior Software Engineer
LinkedIN

Никoлай Манолов
Lead Software Engineer
LinkedIN

Боян Шейтанов
Lead Systems Engineer
LinkedIN

Александър Лазаров
Lead Quality Assurance Engineer
LinkedIN

Александър Шумаков
Software Engineer

Astea ми дава свободата да преследвам това, което искам да бъда

Антон Петков
Software Engineer

6-часовият работен ден ми позволява да отделям време за своето лично развитие извън работа. Гъвкавото работно време ми позволява да работя, когато съм концентриран и да съм свободен, когато имам нужда от време за себе си.
Технологичното разнообразие на проектите в Астеа ми позволяват да разбера с какво обичам да се занимавам. Разнообразните проекти ми позволяват да работя с различни колеги и да научавам нови неща постоянно.

Виктория Атанасова
Software Engineer

Това, че има разнообразни проекти с разнообразни технологии и има възможност да се сменят. По този начин човек се развива не само откъм технологии, но и се научава да решава различни проблеми и да общува с различни хора (в това число и клиенти).

Боян Вушков
Software Engineer

Харесва ми разнообразието, което предлагат различните проекти във фирмата. Както откъм технологии, така и откъм отговорности. Харесва ми, също така, че не се занимавам само с едно нещо – при нас няма front-end и back-end разработчици. Това особено много ми помогна, когато тепърва започнах във фирмата. Освен това никъде другаде не съм виждал толкова приятелска атмосфера в целия офис. Мисля, че всички се харесваме и това много ни помага да се сработим.
Статии от служители

On software creation and running a restaurant
> Прочети повече

Да ти повярват, че можеш – кратка история за мотивацията и за вътрешната комуникация
> Прочети повече

Деян Николов: Предизвикателството най-често е в това да дефинираш магията
> Прочети повече

Как избираме технология?
> Прочети повече

JavaScript: Ненужните части
> Прочети повече

Две заигравки с Docker
> Прочети повече

Боян Шейтанов: Ръководенето на екипи се учи
> Прочети повече

За графичните интерфейси
> Прочети повече

L

Придобивки

Здравеопазване и застраховки

✓ Допълнителна здравна застраховка
✓ Допълнителна здравна застраховка с включено зъболечение

Финансови придобивки
✓ Програма с опции/акции на компанията
Забавления и намаления

✓ Партита и тиймбилдинги
✓ Безплатна закуска/ обяд
✓ Месечна карта за спорт
✓ Спортни занимания на място в офиса
✓ Участие в спортни турнири (с отбор на компанията)
✓ Зала за игри

Професионално развитие

✓ Сертификационни курсове
✓ Вътрешнофирмено обучение
✓ Билети за конференции и семинари
✓ Коучинг/менторска програма
✓ Индивидуален план за кариерно развитие

Други

✓ Библиотека
✓ DIY кът
✓ Релакс Зона

Брой дни годишна отпуска
Стандартен годишен платен отпуск: 20 дни. Възможност за до 15 допълнителни дни платен отпуск като бонус.
Гъвкаво работно време
Стандартната работна седмица е 30 часа. Времето през работната седмица се разпределя равномерно и се съгласува със съответния екип. Позволяваме гъвкавост около други ангажименти (лекции, изпити) или да се окрупнява (за по-дълъг уикенд през лятото).
Работа от вкъщи
Разрешаваме 20% от работата да е отдалечена. Администрацията трябва да знае, а екипът да е съгласен.

Допълнителна информация

Ключовите продукти и услуги на компанията са:
От Астеа предлагаме на своите клиенти целия спектър от услуги, свързан със създаването на софтуерен продукт: от анализ на бизнес цели, през UX&UI концепция до софтуерна разработка, имплементация и поддръжка. Клиентите на Astea са големи компании като HBG, Nationwide, Barnes & Noble, също стартъпи като Plotagraph, CapThat и Stageit. Сред нашите собствени продукти са TeamHub, Socialbook и LiveMargin Reader.

В какво вярваме:
Вярваме, че ни бива, и то много. Вярваме, че свободата е най-голямата движеща сила. Вярваме, че има смисъл само когато хората се забавляват, докато работят. Вярваме, че за да продължават да се връщат клиентите, трябва много да харесваш работата си.

Средната възраст в Астеа е под 30 години. Ценим свободата да общуваш с всички. Прилагаме хоризонталната организационна структура, както на екипно, така и на фирмено ниво. Разчитаме на директна комуникация с клиенти, партньори и потребители, на правото да предлагаш, да допринасяш без задръжки към проекта и продукта. Изискваме да поставяш цели, да градиш и да постигаш. В замяна предлагаме свобода: 30-часова работна седмица с гъвкаво работно време, свобода да избираш върху какъв проблем, с кого и как да работиш.

Астеа поддържа много тесни връзки със Софийския Университет. Голяма част от нас са получили образованието си именно там, а с натрупания опит вече смело заставаме от другата страна като незаменима част на преподавателския колектив в курсовете по програмиране и информатика във ФМИ на СУ.

Адрес

ул. Кораб Планина 8-10,
Лозенец,
София

http://asteasolutions.com/

Контакти

За въпроси, свързани с кариерно развитие:

https://asteasolutions.com/careers/
jobs@asteasolutions.com

a

Други

Други изписвания на името на компанията:
Astea Solutions
Astea Solutions A.D.
Астеа
Астеа Солушънс
Астеа Солушънс АД

Виж още ИТ компании!

Намери ИТ компании, подредени по различни категории.

Имаш ИT компания?

Свържи се с нас, за да я добавим безплатно:
sve@dev.bg